Σε τετράωρη στάση εργασίας και συγκέντρωση έξω από το υπουργείο Εργασίας προχώρησαν την Πέμπτη 22 Οκτωβρίου οι διανομείς της efood στην Αττική, ζητώντας σαφείς κανόνες για τις εργασιακές σχέσεις, διαφάνεια στους αλγορίθμους και ουσιαστική προστασία των δικαιωμάτων τους. Η κινητοποίηση πραγματοποιήθηκε ενόψει της προθεσμίας για την ενσωμάτωση της ευρωπαϊκής οδηγίας για την εργασία στις ψηφιακές πλατφόρμες στο ελληνικό δίκαιο.
Σε κινητοποίηση προχώρησαν οι εργαζόμενοι στον κλάδο της διανομής, με απόφαση του Σωματείου Εργαζομένων efood Περιφέρειας Αττικής. Η στάση εργασίας είχε προγραμματιστεί από τις 11:00 έως τις 15:00, ενώ στις 12:00 πραγματοποιήθηκε συγκέντρωση έξω από το υπουργείο Εργασίας, στην οδό Σταδίου 29.
Η πρωτοβουλία εντάσσεται στην προσπάθεια των εργαζομένων να διασφαλίσουν ένα σαφέστερο πλαίσιο για την απασχόληση στις ψηφιακές πλατφόρμες, καθώς πλησιάζει η προθεσμία της 2ας Δεκεμβρίου 2026 για την ενσωμάτωση της σχετικής ευρωπαϊκής οδηγίας στην εθνική νομοθεσία. Μαζί με ακόμη 13 σωματεία, οι εργαζόμενοι ζητούν η νέα νομοθεσία να θέσει όρια στη λειτουργία των πλατφορμών και να κατοχυρώσει συγκεκριμένα εργασιακά δικαιώματα.
Αναγνώριση της μισθωτής εργασίας
Κεντρικό αίτημα αποτελεί ο δίκαιος χαρακτηρισμός της εργασιακής σχέσης των διανομέων. Τα σωματεία ζητούν τη θέσπιση μαχητού τεκμηρίου μισθωτής εργασίας, ώστε όσοι εργαζόμενοι το επιθυμούν και πληρούν τις σχετικές προϋποθέσεις να μπορούν να διεκδικούν την αναγνώριση της πραγματικής φύσης της απασχόλησής τους.
Η αναγνώριση αυτή συνδέεται με δικαιώματα όπως η καταβολή δώρων, οι τριετίες, οι άδειες, η κάλυψη εργατικών ατυχημάτων και η αποζημίωση για επαγγελματικά έξοδα, μεταξύ των οποίων η χρήση οχήματος και τα καύσιμα. Οι εργαζόμενοι υποστηρίζουν ότι η νομική μορφή της συνεργασίας δεν θα πρέπει να αποκλείει την προστασία που αντιστοιχεί στις πραγματικές συνθήκες εργασίας.
Στο μικροσκόπιο οι αλγόριθμοι
Ένα ακόμη βασικό ζήτημα αφορά τη λειτουργία των αλγορίθμων που χρησιμοποιούν οι ψηφιακές πλατφόρμες. Οι διανομείς ζητούν να ενημερώνονται με σαφήνεια για τα κριτήρια βάσει των οποίων υπολογίζονται οι αμοιβές τους, αξιολογείται η απόδοσή τους και κατανέμονται οι παραγγελίες.
Όπως επισημαίνουν, οι αυτοματοποιημένες διαδικασίες επηρεάζουν άμεσα την καθημερινή εργασία και το εισόδημά τους. Για τον λόγο αυτό, ζητούν διαφανείς κανόνες και ουσιαστική ενημέρωση, ώστε οι αποφάσεις που επηρεάζουν την εργασία τους να μην παραμένουν αδιαφανείς.
Ευθύνη των εταιρειών και κατάργηση της εργολαβίας
Στις διεκδικήσεις περιλαμβάνεται επίσης η ανάληψη ευθύνης από τις ίδιες τις ψηφιακές πλατφόρμες για παραβάσεις εργασιακών δικαιωμάτων από εργολάβους με τους οποίους συνεργάζονται. Οι εργαζόμενοι ζητούν να μην μπορούν οι εταιρείες να αποποιούνται τις ευθύνες τους επικαλούμενες τη μεσολάβηση τρίτων και θέτουν ως στόχο την κατάργηση του καθεστώτος εργολαβίας.
Παράλληλα, ζητούν να θεσπιστεί ελάχιστη ωριαία αμοιβή που να καλύπτει ολόκληρη τη βάρδια, ανεξάρτητα από τον αριθμό των παραγγελιών που ανατίθενται σε κάθε διανομέα. Διεκδικούν ακόμη σαφή διαχωρισμό της καθαρής αμοιβής από τη χιλιομετρική αποζημίωση, καθώς και παροχή των απαραίτητων μέσων ατομικής προστασίας.
Ιδιαίτερη έμφαση δίνεται στην ευθύνη των πλατφορμών σε περίπτωση εργατικού ατυχήματος, ζήτημα που συνδέεται με τις συνθήκες απασχόλησης και την ασφάλεια των εργαζομένων στον δρόμο.
Η κινητοποίηση της 22ας Οκτωβρίου εντάσσεται, έτσι, στη διεκδίκηση ενός νέου πλαισίου που θα αποσαφηνίζει τις υποχρεώσεις των ψηφιακών πλατφορμών και θα διασφαλίζει τα δικαιώματα των διανομέων, ανεξάρτητα από τη μορφή της συνεργασίας τους. Το επόμενο διάστημα, η ενσωμάτωση της ευρωπαϊκής οδηγίας στο ελληνικό δίκαιο αναμένεται να αποτελέσει κρίσιμο πεδίο διαβούλευσης για το εργασιακό καθεστώς στον κλάδο.
