Άμεσες αυξήσεις για τους δημόσιους υπαλλήλους και τους συνταξιούχους θα φέρει η κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης που ανακοίνωσε ο πρωθυπουργός την Πέμπτη 7 Ιουλίου, οι οποίες μάλιστα θα φανούν αυτόματα στις μηνιαίες αποδοχές του Ιανουαρίου, καθώς η εισφορά αλληλεγγύης παρακρατείται κάθε μήνα από μισθούς και συντάξεις παράλληλα με τον φόρο εισοδήματος.
Η ειδική εισφορά αλληλεγγύης υπολογίζεται με προοδευτική κλίμακα συντελεστών κυμαινόμενων από 2,2% έως και 10%, σε όσους φορολογούμενους αποκτούν συνολικό ετήσιο εισόδημα (άθροισμα φορολογούμενων και απαλλασσόμενων εισοδημάτων από διάφορες πηγές) μεγαλύτερο των 12.000 ευρώ.
Λιγότερος φόρος
Από 1-1-2023 η οριστική κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης, ενός μνημονιακού μέτρου που θεσπίστηκε ως προσωρινό το 2011 αλλά έχει διατηρηθεί μέχρι σήμερα, φέρνει αυξήσεις στις καθαρές αποδοχές για τους εργαζόμενους του δημόσιου τομέα και τους συνταξιούχους με ετήσιο εισόδημα άνω των 12.000 ευρώ ενώ οι ιδιωτικοί υπάλληλοι, για τους οποίους έχει ανασταλεί η εισφορά, θα συνεχίσουν να βλέπουν αυξημένες τις μηνιαίες αποδοχές.
Με λιγότερο φόρο θα επιβαρύνονται οι ελεύθεροι επαγγελματίες, οι αυτοαπασχολούμενοι και όσοι αποκτούν εισοδήματα από ενοίκια, μερίσματα ή τόκους.
Το μέτρο αγγίζει περίπου 1,2 εκατομμύρια φορολογούμενους. Η ειδική εισφορά αλληλεγγύης υπολογίζεται με προοδευτική κλίμακα συντελεστών, κυμαινόμενων από 2,2% έως και 10%, σε όσους φορολογούμενους αποκτούν συνολικό ετήσιο εισόδημα μεγαλύτερο των 12.000 ευρώ. Δηλαδή για τους συνταξιούχους και τους εργαζόμενους στον δημόσιο και ευρύτερο δημόσιο τομέα, θα απαλλαγούν όσοι έχουν μηνιαίες αποδοχές άνω των 1.000 ευρώ.
Τι κερδίζουν οι εργαζόμενοι
Αυτό σημαίνει ότι για τους συνταξιούχους και τους εργαζόμενους στον δημόσιο και ευρύτερο δημόσιο τομέα, η εισφορά επιβάλλεται σε όσους έχουν μηνιαίες αποδοχές άνω των 1.000 ευρώ.
Επίσης, επιβάλλεται στο άθροισμα όλων των εισοδημάτων του υπόχρεου ή στο τεκμαρτό, εάν αυτό είναι μεγαλύτερο.
Αναλυτικότερα, το κέρδος μετά την κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης θα είναι:
για ετήσιο εισόδημα 13.000 ευρώ δηλαδή για καθαρές μηνιαίες αποδοχές 1.083 ευρώ το ετήσιο όφελος θα είναι 22 ευρώ το χρόνο η 1,83 ευρώ το μήνα
για εισόδημα 14.000 ευρώ η μηνιαίες αποδοχές 1.116 ευρώ το όφελος σε ετήσια βάση είναι 44 ευρώ η 3,67 ευρώ το μήνα
για εισόδημα 15.000 ευρώ ή 1.250 ευρώ το μήνα το όφελος είναι 66 ευρώ το χρόνο η 5,5 ευρώ το μήνα
για εισόδημα 16.000 ευρώ η 1.333 ευρώ το μήνα η ελάφρυνση ανέρχεται σε 88 ευρώ το χρόνο η 7,33 ευρώ το μήνα
για εισόδημα 17.000 ευρώ η 1.466 ευρώ το μήνα το όφελος είναι 110 ευρώ το χρόνο η 9,1 ευρώ το μήνα
για εισόδημα 18.000 ευρώ ή 1.500 ευρώ το μήνα το ετήσιο κέρδος είναι 132 ευρώ η 11 ευρώ το μήνα
για εισόδημα 19.000 ευρώ η 1.583 ευρώ το μήνα το όφελος ανέρχεται σε ετήσια βάση σε 154 ευρώ και σε μηναία σε 12,8 ευρώ
για εισόδημα 20.000 ευρώ ή αποδοχές 1.666 ευρώ το όφελος είναι 176 ευρώ το χρόνο η 14,6 ευρώ το μήνα
για εισόδημα 25.000 ευρώ το χρόνο ή 2.083 ευρώ το μήνα το ετήσιο όφελος είναι 426 ευρώ η 35,5 ευρώ το μήνα
για εισόδημα 27.000 ευρώ ή 2.250 ευρώ το μήνα η καθαρή ετήσια αύξηση διαμορφώνεται σε 526 ευρώ η σε 43,8 ευρώ το μήνα
για εισόδημα 30.000 ευρώ ή καθαρές μηνιαίες αποδοχές 2.500 ευρώ το ετήσιο κέρδος είναι 676 ευρώ η 56,3 ευρώ
Συντάξεις
Από το 2010 κατά την περίοδο του πρώτου μνημονίου είχε ανασταλεί η αύξηση των συντάξεων, ωστόσο με την κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης από το 2023 θα έρθει πρόσθετη αύξηση στις αποδοχές των συνταξιούχων.
Η απαγόρευση των αυξήσεων των συντάξιμων αποδοχών λήγει στις 31-12-2022 και όπως προανήγγειλε ο Κυριάκος Μητσοτάκης, από το 2023 θα δοθούν αυξήσεις που αναλογούν στις συντάξεις, μετά από 12 χρόνια δραματικών περικοπών.
Το πάγωμα των συντάξιμων αποδοχών είχε γίνει από το 2010, αρχικά μέχρι το 2016 αλλά μετά από πιέσεις της τρόικας, ο «πάγος» διευρύνθηκε μέχρι το 2021 και κατόπιν μέχρι το 2022.
Τι κερδίζουν οι συνταξιούχοι
Σύμφωνα με τον τελευταίο νόμο (και ισχύοντα) Βρούτση 4670/2020, η αναπροσαρμογή των συντάξεων από την 1η Ιανουαρίου 2023 θα ανέλθει στο άθροισμα:
Του 50% της ετήσιας μεταβολής του ΑΕΠ το 2022,
Του 50% της ετήσιας μεταβολής του πληθωρισμού το 2022.
Ειδικότερα, ο Νόμος 4670/2020 προβλέπει, ότι «το συνολικό ποσό της σύνταξης αυξάνεται από την 1-1-2023 κατ’ έτος, με κοινή απόφαση των υπουργών Οικονομικών και Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων με βάση συντελεστή που προκύπτει από το άθροισμα του ετήσιου ποσοστού μεταβολής του ΑΕΠ συν το ποσοστό μεταβολής του μέσου ετήσιου γενικού Δείκτη Τιμών Καταναλωτή του προηγούμενου έτους, διαιρούμενου διά του δύο (2) και δεν υπερβαίνει το ποσοστό μεταβολής του μέσου ετήσιου γενικού Δείκτη Τιμών Καταναλωτή».
Στην παρούσα συγκυρία, οι συνταξιούχοι ευνοούνται από τον πληθωρισμό που καλπάζει, ενώ αρνητικά επιδρά η προβλεπόμενη επιβράδυνση του ΑΕΠ.
Ποιοι θα πάρουν αυξήσεις
Ωστόσο οι αυξήσεις δεν θα είναι οριζόντιες. Δικαιούχοι, θα καταστούν μόνο όσοι λαμβάνουν σύνταξη η οποία δεν ξεπερνά το ποσό που προκύπτει με βάση τον νέο τρόπο υπολογισμού, όπως αναθεωρήθηκε για τελευταία φορά το 2020 με τον νόμο Βρούτση.
Όσοι έχουν τη λεγόμενη “θετική προσωπική διαφορά” (δηλαδή εισπράττουν και σήμερα περισσότερα χρήματα από όσα προκύπτουν με τον νέο τρόπο υπολογισμού) δεν θα δουν καμία αύξηση. Στην περίπτωση αυτή το ποσό θα συμψηφίζεται με τις γενικότερες αυξήσεις που προβλέπεται να δίνονται στις συντάξεις από το 2023 και μετά (με βάση την εξέλιξη του ΑΕΠ και του Δείκτη Τιμών Καταναλωτή) έως ότου η προσωπική διαφορά εξαλειφθεί.
Συγκεκριμένα οι παλαιοί συνταξιούχοι (πριν τις 13 Μαΐου 2019) που έχουν θετική προσωπική διαφορά μεγαλύτερη των 50 ευρώ δεν θα δουν καμία πραγματική αύξηση, απλά θα μειωθεί η προσωπική διαφορά που έχει καταγραφεί, αυξάνοντας τις ελπίδες σταδιακά να αυξηθεί η σύνταξη μετά το 2023. Η προσωπική διαφορά θα συμψηφίζεται με αυτές τις ετήσιες αυξήσεις μέχρι να μηδενιστεί.
Οι παλαιοί συνταξιούχοι (πριν τις 13 Μαΐου 2019) που έχουν θετική προσωπική διαφορά μικρότερη των 50 ευρώ μετά τον επανυπολογισμό των συντάξεων τους με τα αυξημένα ποσοστά αναπλήρωσης αναμένεται είτε να μηδενίσουν την θετική διαφορά, είτε να περάσουν σε αρνητική προσωπική διαφορά κάτι που θα τους οδηγήσει σε πολύ μικρές αυξήσεις στις συντάξεις τους.
Παραδείγματα
Για παράδειγμα ένας συνταξιούχος που έχει μείωση 150 ευρώ και παίρνει το ποσό αυτό ως προσωπική διαφορά, αν πάρει αύξηση 30 ευρώ το 2023 θα χάσει 30 ευρώ από την προσωπική διαφορά και θα έχει 120 ευρώ από προσωπική διαφορά και 30 ευρώ από την αύξηση. Αν δοθεί αύξηση 30 ευρώ το 2024, τότε θα έχει 90 ευρώ προσωπική διαφορά και 30 + 30 ευρώ από τις αυξήσεις του 2023 και 2024.
Όταν μηδενιστεί η προσωπική διαφορά, τότε θα περιμένει να δει και καθαρή αύξηση στη σύνταξη.
Σενάρια αύξησης συντάξεων
Αν ο πληθωρισμός διαμορφωθεί στο 7%, το ποσοστό της αύξησης των συντάξεων θα είναι 3,5%, ενώ αν πάει στο 8% το όφελος των συνταξιούχων θα είναι 4%.
Στα ποσοστά αυτά θα προστεθεί και η επίδραση από το ΑΕΠ, η οποία υπολογίζεται μεταξύ 1,4% και 1,9%.
Έτσι, με την υπόθεση εργασίας ότι ο πληθωρισμός θα είναι 7% φέτος, η αύξηση για τις συντάξεις με την προσθήκη του 50% της αύξησης του ΑΕΠ, θα είναι από 4,9% έως και 5,4%.
Αν ο μέσος πληθωρισμός του 2022 διαμορφωθεί στο 8%, η αύξηση των συντάξεων θα κυμανθεί μεταξύ 5,4% και 5,9%.
Στην περίπτωση που ο πληθωρισμός φτάσει στο 9%, τότε οι συνταξιούχοι θα δουν αυξήσεις της τάξης του 5,9% και του 6,4%.
Τονίζεται ότι η εισφορά αλληλεγγύης θεσπίστηκε ως έκτακτο μνημονιακό μέτρο με το άρθρο 29 του ν. 3986/2011 στα εισοδήματα άνω των δώδεκα χιλιάδων ευρώ των φυσικών προσώπων.
Η εισφορά θα έπρεπε να καταργηθεί στα τέλη του 2014, αλλά παραμένει μέχρι σήμερα επιβαρύνοντας εκατοντάδες χιλιάδες φορολογούμενους.
Η εισφορά αλληλεγγύης πάγωσε το 2021 και το 2022 για τα εισοδήματα του ιδιωτικού τομέα.
Αντιδράσεις
Αντιδρά η ΑΔΕΔΥ στις εξαγγελίες Μητσοτάκη για την κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης και τις επιπρόσθετες αυξήσεις σε μισθούς και συντάξεις που δηλώνει ότι θα φέρει το μέτρο αυτό.
Όπως αναφέρει σε ανακοίνωσή της: «Τη στιγμή που οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο 12 χρόνια τώρα, όχι μόνο δεν έχουν πάρει καμιά αύξηση, αλλά αντίθετα τα εισοδήματά τους μειώθηκαν μέχρι 40%, καταργήθηκε ο 13ος και ο 14ος μισθός, πάγωσε μισθολογικά η διετία 2016-2017, τη στιγμή που η ακρίβεια σαρώνει τους μισθούς των εργαζομένων και ο πληθωρισμός «τρέχει» με 12%, ο πρωθυπουργός για μια ακόμη φορά κοροϊδεύει τους εργαζόμενους στο Δημόσιο με τα ψίχουλα της εισφοράς αλληλεγγύης, η οποία έπρεπε να είχε καταργηθεί χθες».
«Ψίχουλα» οι αυξήσεις
Και συνεχίζει: «Και τα χαρακτηρίζουμε ψίχουλα γιατί για τη συντριπτική πλειοψηφία των εργαζομένων στο Δημόσιο η «αύξηση» θα είναι μηδενική.
Συγκεκριμένα:
Μέχρι 12.000 ευρώ ετήσιο εισόδημα: 0€ αύξηση
Για ετήσιο εισόδημα 13.000 ευρώ: 22€ αύξηση τον χρόνο,
δηλ. 1,85 ευρώ τον μήνα
Για ετήσιο εισόδημα 14.000 ευρώ: 44€ αύξηση τον χρόνο,
δηλ. 3,60 ευρώ τον μήνα
Για ετήσιο εισόδημα 15.000 ευρώ: 66€ αύξηση τον χρόνο,
δηλ. 5,50 ευρώ τον μήνα
Τέλος, για ετήσιο εισόδημα 20.000 ευρώ: 154€ αύξηση τον χρόνο,
δηλ. 12,80 ευρώ τον μήνα
Με την εξαγγελία της κατάργησης της εισφοράς αλληλεγγύης (τα ψίχουλα των 2, 3 ή 12 ευρώ το μήνα) ο Πρωθυπουργός εμπαίζει για μία ακόμη φορά τους εργαζόμενους στο Δημόσιο και τους καταδικάζει στη φτώχεια και στην εξαθλίωση. Είναι χαρακτηριστικό πως ούτε η ελάχιστη αύξηση του κατώτατου μισθού στον ιδιωτικό τομέα – που σε καμιά περίπτωση δεν καλύπτει τις ανάγκες των εργαζομένων – δεν επεκτάθηκε στο Δημόσιο.
Κανένα μέτρο για τους εργαζόμενους
Είναι προφανές ότι ο Πρωθυπουργός και η Κυβέρνηση της Ν.Δ. συντηρούν μια φιλολογία για δήθεν μέτρα ενίσχυσης του εισοδήματος που θα έρθουν στο μέλλον, ενώ στην πραγματικότητα κανένα μέτρο δεν πρόκειται να πάρουν για την πραγματική στήριξη των μισθών των εργαζομένων ούτε στο Δημόσιο ούτε στον ιδιωτικό τομέα. Οι πολιτικές που ασκούν τρία χρόνια, τώρα, στηρίζουν τους έχοντες και κατέχοντες, τα επιχειρηματικά συμφέροντα.
Φυσικά, οι εργαζόμενοι , απέναντι σε αυτές τις πολιτικές θα αντιδράσουν με κάθε τρόπο. Πρώτο βήμα η διοργάνωση του μεγάλου συλλαλητηρίου στη ΔΕΘ, στις 10 του Σεπτέμβρη όπου όλοι μαζί θα διεκδικήσουμε να ζούμε με αξιοπρέπεια από τον μισθό μας και μόνο.
Διεκδικούμε:
Αυξήσεις, ΤΩΡΑ, τουλάχιστον ίσες με το ποσοστό του πληθωρισμού.
Επαναφορά του 13ου και του 14ου μισθού.
Ξεπάγωμα της διετίας 2016-2017.
Αφορολόγητο στα 12.000 ευρώ.
Κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης από 01/01/2021.
Νέο μισθολόγιο που θα άρει τις αδικίες και θα αποκαθιστά τις περικοπές των μνημονίων».